Friday, August 7, 2020

인텔 엔지니어링 리더 Murthy Renduchintala는 회사가 제조 전환을 고민하면서 떠날 것입니다. - 스타시안

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인텔은 월요일 칩 제조업체의 최고 엔지니어링 책임자이자 기술, 시스템 아키텍처 및 고객 그룹의 그룹 사장 인 벤 카타“Murthy”Renduchintala가 8 월 3 일에 사임한다고 밝혔다.

발표는 인텔이 차세대 프로세서 출시를 포함하여 지속적인 제조 문제를 처리하면서 운영의 다양한 측면을 재고하고 있음을 보여줍니다. 목요일 2 분기 실적 보고서에서 인텔은 7 나노 아키텍처를 사용하는 칩을 출시 할 예정보다 늦었고 경쟁사 인 AMD는 이미 트랜지스터가 작은 칩을 제공하고 있다고 밝혔다. CEO 밥 스완은 인텔이 순전히 독자적으로 의존하는 것보다 다른 회사의 칩 파운드리를 사용하는 것이 합리적 일지 평가하고 있다고 말했다.

다음날 Intel 주가는 16 % 하락하여 3 월 16 일 이후 가장 큰 하락폭을 기록했습니다. AMD 주가는 거의 17 % 상승했습니다. 인텔은 그날 변경하기로 결정했다고 회사는 서류에서 밝혔다.

Renduchintala는 2018 년 직원과의 합의 관계와 관련하여 CEO로 사임 한 Brian Krzanich를 대체 할 수있는 것으로 여겨졌습니다.

LinkedIn 프로필에 따르면 그는 2015 년 Qualcomm에서 인텔에 합류했으며, 그곳에서 거의 12 년을 보냈으며 가장 최근에는 부사장으로 재직했습니다. 인텔은 처음에 그를 클라이언트와 사물 인터넷 비즈니스 및 시스템 아키텍처 그룹을 담당했습니다. 2016 년에 그는 다른 최고 리더들에게 자신이 말하는 “경쟁력 격차”를 해결하기위한 계획을 설명하는 메모를 보냈습니다.

가장 최근의 역할에서 Renduchintala는 기술, 엔지니어링 및 제조 분야에서 리더십을 발휘했습니다.

“그의 그룹은 인텔의 모든 주요 기술, 엔지니어링 및 제조 기능을한데 모았습니다.”인텔은 웹 사이트에서 Renduchintala에 대해 말했습니다. “이러한 기능은 반도체 공정 기술, 제조 및 운영, 시스템 및 제품 아키텍처, IP 개발, 설계 및 시스템 온 칩 (SoC) 엔지니어링, 소프트웨어 및 보안, 인텔 연구소를 포함합니다.”

파일에 따르면 그는 2019 년 12 월 28 일에 끝난 한 해 동안 총 26,885,400 달러의 보상을 받아 인텔에서 가장 높은 연봉을받은 임원 중 하나였습니다.

Renduchintala의 그룹은 7 나노 미터 칩을 생산할 Ann Kelleher가 이끄는 기술 개발 그룹을 포함하여 5 개로 나뉩니다. 그녀는 1996 년 Intel에 입사했습니다. Intel은 리더의 다양성을 높이기 위해 노력하고 있습니다.

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August 07, 2020 at 07:58PM
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